[HR] 인재개발(HRD) 채용연계형 인턴사원 모집

함께하실 인재개발팀을 소개합니다 

이런 일을 해요

• 신규 입사자 대상 온보딩 교육 기획 및 강의 진행

• 1:1 커뮤니케이션을 통한 온보딩 밀착 케어 및 적응 지원

• 경력직 온보딩 및 구성원 교육 프로그램 기획 지원 및 운영

• 사내행사(입사 1주년 워크숍, 타운홀미팅, 송년회 등) 기획 및 운영

• HR·교육 운영 데이터 정리 및 개선 포인트 발굴 지원

이런 역량이 가장 중요해요

• 주어진 일에 머무르지 않고, 스스로 문제를 찾아 먼저 제안하고 실행하는 주도성
• 신규 입사자 앞에서 회사와 조직을 명확하고 편안하게 전달하는 강의 역량
• 1:1 대화에서 상대의 이야기를 세심하게 듣고, 신뢰 관계를 쌓는 커뮤니케이션 능력
• 여러 일정과 대상자를 꼼꼼하게 챙기고 끝까지 책임지는 운영 역량

이런 분을 찾고 있어요

[필수자격]

• 4년제 학사 졸업예정자 또는 졸업자
• 교육·행사·프로그램 등을 직접 기획하고 운영까지 해본 경험이 있으신 분 (학내, 대외활동 포함)
• MS Office, Google 스프레드시트 등 문서 툴과 AI tool을 능숙하게 활용하실 수 있는 분
• 인재/조직개발 분야에서 HRD 전문가로 성장하기를 희망하는 분

[우대사항]

• 교육학, 교육공학, HRD/OD, 산업·조직심리 등 관련 전공자
• HRD·교육 운영 관련 실무 경력이 있으신 분 (인턴·계약직 포함)
• 사람과 조직에 애정을 갖고, 피드백을 통해 빠르게 성장하고자 하는 분
• 새로운 트렌드와 지식을 빠르게 습득하고, 조직 상황에 맞게 적용할 수 있는 분
• 데이터를 정리하고 분석하는 데 관심이 있으신 분
• 보훈 대상자 및 장애인은 관련 법령에 따라 우대

지원 전 반드시 확인해 주세요

[고용형태]

• 인턴 3개월 계약직(기간 내 우수근무자에 한해 정규직 전환 기회 부여)

[급여 및 처우]

• 월 250만원(세전)

     * 정규직 전환 시, 연 4,500만 원(대졸 신입사원 기준/ PS, PI 등 성과급 별도)

[근무조건]

• 근무시간: 시차출퇴근 제도 시행(오전8시 ~ 11시 사이, 30분 단위로 출근시간 선택)
• 근무지: 잠실 롯데타워 27층, 에이피알 본사

에이피알 합류 여정을 소개해요

[인턴]
서류전형 > 조직적합도검사 및 면접전형 > 최종 합격

• 상기 일정은 내부 상황에 따라 일부 변동될 수 있습니다.
• 면접 대상자에 한해, 사전 구술 과제를 안내드릴 예정입니다.
• 지원서 내용이 사실과 다르거나, 허위 서류를 제출하신 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 최종 제출 후에는 지원서 수정이 불가하오니 이 점 유의하여 주시기 바랍니다.
  
  👉더욱 자세한  에이피알의 합류 여정 알아보기

지원 시 참고해 보세요

• 에이피알 기업 홈페이지 (클릭)
• 에이피알 채용 공식 SNS (블로그 / 유튜브 / 인스타그램 / 링크드인)

기타 유의사항

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• 기타 문의 사항은 FAQ 참조 또는 에이피알 인재채용팀 메일(recruit@apr-in.com)을 통해 이용 부탁드립니다.